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劳动合同纠纷补偿金律师的收费是多少?

劳动合同纠纷补偿金律师的收费是多少?
律师费用没有明确的标准，具体会根据工作内容、工作时间、职业素养、经济状况等由双方协商确定;北京律师收费相对比较高，但律师之间收费差异也不小，有的律师一个离婚案件一审收费二、三千元，有的却能达到

·运输企业员工加班工资计算方式是怎样的？
运输企业员工加班工资计算方式是怎样的?1、根据《劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第四条之规定：“企业对符合下列条件之一的职工，可以实行不定时工作制。(1)企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工;...

·五年劳动合同工作一年违约金是多少？
五年劳动合同工作一年违约金是多少?支付一个月的工资进行赔偿，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定zhi：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一dao年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳...

·职工主动辞职有经济补偿金吗？
职工主动辞职有经济补偿金吗根据《劳动法》，劳动者主动提出解除劳动关系，或者劳动者有下列情形之一的，用人单位可以不支付经济补偿金：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;(四)被依...

·停工留薪期工资是否属于劳动报酬？
根据《江苏省劳动人事争议疑难问题研讨会纪要》的规定：“（五）劳动者以用人单位未依法支付停工留薪期工资，要求解除劳动合同并支付经济补偿金，是否符合劳动合同法三十八条的规定”，停工留薪期是工伤职工暂停工作接受工伤医疗的期间，在停工留薪期内，工伤职工原工资福利待遇不变的规定是保障工伤职...

·劳动合同争议仲裁是必经程序吗？
近年来，随着公司数量的不断增加，劳动者和公司之间的劳动争议的案件数量也随之上涨。发生劳动纠纷后，对于解决纠纷的方式，很多职工却不是很了解。接下来，我们就您极为关注的劳动合同争议仲裁是必经程序么这个问题为您进行解答。一、劳动仲裁劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲...

·住宅工程质量验收标准是什么？
住宅工程质量验收标准是什么一、住宅工程质量验收标准是什么 1、检验标准 (1)门表面应洁净，不得有划痕、碰伤; (2)门的割角、拼缝应严密平整; (3)门与墙体间缝隙的填嵌应饱满; (4)门制作的允许偏差：门框翘曲允许偏差为3mm，门扇翘曲允许偏差为2mm;门扇的表...

·疫情期间正常上班工资补助是多少？
疫情期间正常上班工资补助是多少?只有从事疫情防控工作的医务人员才有补助，临时性工作补助标准为：直接接触病例的每人每天 300 元，参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者每人每天 200 元。《中华人民共和国传染病防治法》第六十四条：“对从事传染病预防、医疗、科研、教学、现场处理疫...

·解除劳动关系证明办理的流程
当劳动者与用人单位的劳动合同到期，或者由于某些原因导致合同不能继续履行的，就需要解除劳动关系解除劳动合同，用人单位需要为劳动者出具解除劳动关系证明。那么，解除劳动关系证明办理流程是怎样的呢?接下来我们就来简单介绍一下相关内容。一、协商解除协商解除，是指用人单位与劳动者在完...

·法律上做生意的误工费怎么赔
法律上做生意的误工费怎么赔做生意是属于一种有着固定收入的人群，那么根据相关的规定，受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。根据道路交通事故处理规定，交通事故责...

·劳动合同时劳动者工作最基本的保障
劳动合同时劳动者工作最基本的保障，当劳动合同终止，劳动者理应停止劳动关系。如果还存在着劳动关系，那么，终止劳动合同还继续存在事实劳动关系应该怎么办?劳动者可以要求用人单位进行一定的经济补偿。现在，小编就给大家介绍一下相关内容。劳动合同到期后，劳动者仍在用人单位工作，用人单位未表异...

·临时工属于劳动关系还是劳务关系？
在我们的工作经历中，很多时候并不是一帆风顺的，所以说很多时候我们可能只是临时工，那么关于临时工，它的性质是怎样的呢？由于不同的劳动关系对应的待遇是不一样的，所以以下就是关于临时工属于劳动关系还是劳务关系做出的解答。一、临时工属于劳动关系还是劳务关系劳务关系是指两个或两个以...

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