·试用期内主动离职要交违约金吗 试用期内主动离职要交违约金吗试用期期间只要提前三天通知用人单位解除劳动关系,是不需要付?违约金的。1、如果你在试用期期间,没有履行正常的辞职手续,并且给用人单位造成了一定的损失,用人单位是可以要求进行一定的平赔偿的。2、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可...
·如果是醉酒驾驶电动车罚款多少? 醉酒驾驶电动车罚款多少?不管是什么车辆,都应当证照齐全,醉驾电动车,要看违法情况,造成事故情况,来确定罚款金额,依据机动车运行技术安全条件,电动车上路也应当购买保险,牌照齐全,驾驶人必须满18周岁,违反规定,将接受和摩托车一样的处罚。 一、醉酒驾驶电动车:1、如果驾驶的电动车,...
·公司不交社保给可以吗? 不可以。如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。《社会保险法》第二十三条规定:职工应当参加职工基本...
·有工伤认定书找谁赔偿 申请工伤认定需交哪些材料 一般在经过工伤认定,认定劳动者在工作期间受到的人身伤害事故属于工伤事故的,那之后才会按照工伤事故的规定来进行处理,之后受伤劳动者才能申请获得工伤赔偿。不过此时有工伤认定书找谁赔偿呢?下文中我们就来告诉你具体答案。 一、有工伤认定书找谁赔偿 工伤赔偿责任的归责原则,是指工伤事故发...
·一、交通事故受伤造成伤残十级赔偿标准是多少? 一、交通事故受伤造成伤残十级赔偿标准是多少? 伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%,具体计算方式如下: 一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘...
·车祸致腰间盘突出和对方怎么谈赔偿 车祸致腰间盘突出和对方怎么谈赔偿 一、车祸致腰间盘突出和对方怎么谈赔偿? (一) 一般车祸赔偿标准 1、医疗费的赔偿标准 医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。 医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器...
·交通事故亲人误工费的标准是什么? 交通事故亲人误工费的标准是什么?交通事故亲人误工费按照有固定收入的,根据本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。1、固...
·车内有人可以判定为违章停车吗 只要机动车未按照规定停放,就是属于违停,与车内有没有人没有关系。机动车应当在规定地点停放,禁止在人行道上停放机动车。法律依据:《道路交通安全法实施条例》第六十三条机动车在道路上临时停车,应当遵守下列规定:(一)在设有禁停标志、标线的路段,在机动车道与非机动车道、人行道之间设有隔离...
·股东之间转让股权要交税吗? 股东之间转让股权要交税吗? 一、股东为自然人 股东为自然人的情况,根据《个人所得税》(2007年修订)第6条第5款以及《个人所得税法实施条例》第22条的规定,个人股权转让以转让股权的收入额减除财产原值和合理费用后的余额为应纳税所得额,这实际上就是指个人股东因股权转让的获利金额,...
·交强险的责任限额是多少 交强险的责任限额是多少?被保险机动车发生道路交通事故,保险公司对事故中第三方(除本车、本车上的人)遭受的人身伤亡或者财产损失所承担的最高赔偿金额,就是我们说的交强险的责任限额。那么,交强险的责任限额是多少?我们马上为你做详细解答。一、交强险的责任限额是多少?责任限额,是指在责任保...
·一、 交通事故处理有哪些措施? 一、 交通事故处理有哪些措施? 1、立即停车。 停车后按规定拉紧手制动,切断电源,开启危险报警闪光灯,如果在夜间发生交通事故还需打开示宽灯和尾灯,按规定设置危险警告标志。 2、及时报案。 当事人应及时将事故发生的时间、地点、肇事车辆及伤亡情况,打电话(交通事故报警电话:1...
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