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·特大交通事故认定标准是什么? 特大交通事故认定标准是什么一般事故,是指一次造成重伤1至2人,或者轻伤3人以上,或者财产损失不足3万元的事故。重大事故,是指一次造成死亡1至2人,或者重伤3人以上10人以下,或者财产损失3万元以上不足6万元的事故。特大事故,是指一次造成死亡3人以上,或者重伤11人以上,或者死亡1...
·上海市交通事故人身损害赔偿标准 由于现在交通事故率的上升,我国在交通事故上制定的法律非常成熟,其中上海市严格制定了交通事故人身损害赔偿标准,标准的制定为了保护交通事故受害都的权益。下面我们整理了上海市交通事故人身损害赔偿标准的相在内容。 上海市交通事故人身损害赔偿标准 1、职工年/月平均工资 65417元/...
·新入职员工需提交资料有哪些? 入职是大学毕业生从校园到职场所经历的环节,通过办理入职手续,毕业生成为了职场中的一员。对于准备入职的员工来说,要提前准备好各项资料,这样在办入职的时候会比较顺利,也给单位留一个好的印象。那么新入职员工需提交资料有哪些?下面我们给您具体讲一讲。 一、新入职员工需提交资料有哪些?...
·交通事故认定书不服该怎么处理 交通事故认定书不服该怎么处理 1、当事人对事故认定书不服的,不能提起行政诉讼。 2、在交警处理阶段,对《道路交通事故认定书》不服,应该在三天内提起复核申请。 《道路交通事故处理程序规定》 当事人对道路交通事故认定或者出具道路交通事故证明有异议的,可以自道路交通事故认定书或者...
·五险一金断交有什么影响 一、五险一金断交有什么影响? 五险包括:养老,医疗,生育,工伤,失业,其中,除去养老和医疗,其他的断交之后就失效了,不能续交。社保中断缴费,主要影响参保人的养老保险和医疗保险。 1、养老保险,养老保险的缴费年限中断前后都可以累计计算,在计算退休金时是以累计多少个月为标准,而不...
·一、工作中交通事故算不算工伤? 一、工作中交通事故算不算工伤? 算工伤,我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为: 1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本...
·公司不交社保给可以吗? 不可以。如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。《社会保险法》第二十三条规定:职工应当参加职工基本...
·把车借给别人出了事故车主要担责吗 生活中,借车给他人使用的情况还是比较多的,当然没有出什么事情,到时间平安的将车换回来了,自然是最好的。最担心的就是借车给他人使用,结果还发生了交通事故。那此时把车借给别人出了事故的话,作为车主是否要承担责任呢?下文中,我们就这个问题为你做详细解答。 一、把车借给别人出了事故 在日...
·交通肇事逃逸 交强险赔偿吗? 交通肇事逃逸 交强险赔偿吗? 在现在的生活中,交通事故屡屡繁盛,竟然还有人在事故后逃逸。那么交通肇事逃逸 交强险赔偿吗?交通肇事逃逸 交强险赔偿是要分情况的,一般来说造成了伤亡,保险公司就要进行赔偿,还有一部分情况,保险公司是不需要赔偿的,下面具体看一下, 虽然逃逸了,但是造...
·撤销仲裁裁决提交材料有哪些 撤销仲裁裁决提交材料有哪些(1)撤销仲裁裁决申请书,申请撤销仲裁委员会裁决的,应引用《仲裁法》第五十八条规定的法定情由;申请撤销中国国际仲裁委员会深圳分会裁决的,应引用《中华人民共和国民事诉讼法》第二百六十条规定的法定情由;(2)申请人主体资格证明材料、被申请人近期工商登记单;(...
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