工伤走了医保怎么处理

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  1、先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2、用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；3、未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；4、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系；5、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。《工伤保险条例》。

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·2023年医患纠纷怎么防范？
虽然病人都需要仰仗医生的治疗才能够脱离疾病的折磨，但是现实中却总是发生患者不满医生的某种行为而与其发生了极为激烈的争吵，甚至还出现了殴打医生或者其他医院工作人员的现行，这样的医患纠纷并不在少数。那么，医患纠纷怎么防范？一、年医患纠纷怎么防范？ (一)防范：总的来讲医方在平时...

·做医疗事故鉴定要注意哪些
做医疗事故鉴定要注意哪些1.当事人应与鉴定人员积极配合，主动提供相关的伤情资料、物证和检材，如实接受鉴定人员的询问、调查和检验。2.在鉴定过程中不得弄虚作假、提供伪证，如提供伪证要承担相应的民事责任;构成犯罪的，还会被追究刑事责任。3.当事人不得私自更改法医鉴定书的内容，否则该鉴...

·发生医疗事故该怎么办医疗事故处理途径有哪些
之前的《刑法修正案九》中已经将那种比较严重的医闹行为入刑了，而现在要是再遇到医疗事故方面的纠纷，建议当事人能够冷静下来处理，当然此时也是通过诉讼途径来解决纠纷的。那究竟发生医疗事故该怎么办才好呢?请一起在下文中进行具体了解吧。一、发生医疗事故该怎么办一旦发生医疗纠纷，病员及其...

·治疗过程中什么是无医疗过失纠纷
治疗过程中什么是无医疗过失纠纷一、治疗过程中什么是无医疗过失纠纷? 无过失医患纠纷是指患者在诊疗过程中发生的不良后果，是医疗意外、并发症等其他原因所致，并非因医护人员责任性因素或技术性因素的过失所引起，但患者一方却认为不良后果是医护人员在工作中的过失行为造成的医疗事故，进而...