劳务派遣克扣工资找谁

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  可以到劳动行政部门举报。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。当事人确认未违法用人单位的规章制度，或者劳动者给用人单位造成损失，用人单位要求劳动者承担责任，扣除的工资超过当事人月工资的20%的，属于用人单位乱扣工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。《工资暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资，有下列情形之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
  （1）用人单位代扣代缴的劳动者个人所得税；
  （2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项保险费用；
  （3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
  （4）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
  当事人确认未违法用人单位的规章制度，或者劳动者给用人单位造成损失，用人单位要求劳动者承担责任，扣除的工资超过当事人月工资的20%的，属于用人单位乱扣工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。
  
  
  

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·一、解除劳动合同证明范本内容包括哪些?
      一、解除劳动合同证明范本内容包括哪些? 解除劳动合同证明 本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年______...

·职工自愿加班超过法定时限企业是否违法
      职工自愿加班超过法定时限企业是否违法 职工自愿加班超过法定时限企业是否违法 法定的加班时间为不超过36小时，即《劳动法》第四十一条“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条...

·单位倒闭补偿员工要提供劳动合同吗？
      劳动合同我们您都知道在工作之前基本上都是要签订的，劳动合同是保障我们工作利益的一个非常重要的依据，我们国家的法律中也是明确的规定了。对于现在单位倒闭的现象也是时有发生的，单位倒闭是要对员工进行补偿的。那么单位倒闭补偿员工要提供劳动合同吗？ 一。倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金...

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      目前我国的现金管理制度和金融管理法则方面的法律法规还是比较多的，在一定程度上遏制了假币的销售和使用。一般来说随着现在各方面技术的提高，假币已经很难在市场经济当中流转和使用，而且本身购买假币就是一种犯法的行为。下面我们就为您介绍一下，金融工作人员购买假币、以假币换取货币客体要件是什...

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