农电工职务侵占罪辩护词范文要点有哪些？

珠三角律师网 www.zsj64.com

  一，农电工职务侵占罪辩护词范文要点有哪些1，根据本案事实和相关法律规定，被告人的主体身份不符合职务侵占罪的构成要件。刑法271条规定的职务侵占罪的主体必须是公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的人。本案中被告人的身份是合伙组织的合伙人，不是南京公司的工作人员，不具备职务侵占罪的主体构成条件。2，被告侵占的财产为合伙组织的财产，挂靠单位的财产没有受到任何损失。本案中宁号采沙船为了取得水上运输经营资质，挂靠在有关企业的名下。根据双方签订的挂靠协议和相关证据表明：双方之间在“人、财、物”和责、权、利均没有法律上的利害关系。即便从挂靠关系上讲，在的财产也没有受到任何损失。3，本案侵占的财产属于动产，从所有权归属的关系讲：动产的转移以交付为准。本案中的财产未交付(转账)之前，财产所有权归九江公司，财产交付(转账)之后，所有权归合伙组织所有。4，被告人的侵占行为构成侵占罪。被告人的主体身份是合伙组织的合伙人，根据民法通则32条规定：“合伙人投入的财产，由合伙人统一管理和使用。合伙经营积累的财产，归合伙人共有”。合伙经营积累的财产未分配之前，应属于合伙组织的共有财产，合伙人均有权保管和合理支配使用。从被告以个人名义和九江公司签订的沙石合同的事实可以看出：九江公司和被告人均有权利、义务支付和接受沙石款。也就是说被告人有合法保管沙石款的权利，被告人只有在侵占合伙组织的财产拒不归还的前提下，被告人的行为才构成侵占。辩护词的问题需要自己积极的注意，尽量减少自己的没有必要的错误，毕竟问题的处理会有不少限定，但是最为重要的就是自己需要学会合理的咨询，在专业人士的帮助下确定自己的利益，如果自己在具体问题上依据没有较好的处理方式，最好是遵循条例。

·试用期员工能随时辞职吗？
试用期员工能随时辞职吗劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同，无需承担违约责任。原则上在试用期内辞职的，需要提前三天通知用人单位，对劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，或者存在劳动合同法规定的其他过失性情形的，用人单位可以即时解除合同。《劳动法》和《劳动合同法》关于...

·公司提出重新工伤鉴定怎么办？
在发生工伤进行鉴定后，可能出现公司或劳动者其中一方或两方对鉴定结果存在异议的情况。这时就需要申请重新鉴定。那么，公司提出重新工伤鉴定怎么办呢？为此，我们在下文中整理了该问题的相关资料，希望对您有所帮助。根据《工伤保险条例》第二十八条自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或...

·一、17周岁可以签劳动合同吗?
一、17周岁可以签劳动合同吗?17岁可以签定劳动合同。年满16周岁不属于童工，不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定，在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以订立劳动合同。《中华人民共和国民法典》（自2021年1月1日起实施）第十八条成年人为完全民事...

·什么是工程留置权,工程留置权的受偿是怎样的
什么是工程留置权,工程留置权的受偿是怎样的在工程中，大部分人都有了解相关的知识，但是工程中还有一些不为人知的事，又有哪些需要人们知晓的呢？比方说工程中的留置权。而对于留置权又有多少人知晓其中的一些知识呢?那么什么是工程留置权?工程留置权又是需要怎么进行适用呢?为您解答。一、留置...

·企业辞退员工工资什么时候给
企业辞退员工工资什么时候给新劳动法无此规定，但是工资支付暂行规定有此规定，应在辞退员工时一次性付清劳动者工资。《工资支付暂行规定》：第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时，要根据员工工作年限支付经济补...

·工伤认定多长时间下来申请工伤认定要准备哪些材料
申请进行工伤人的自然是为了获得最终的认定结果，毕竟这关系到之后对事故的处理，同时也是当事人应该引起注意的。毕竟要是认定不构成工伤的话，之后也是不能按照工伤事故进行处理。那通常工伤认定多长时间下来呢?我们马上为你做详细解答。一、工伤认定多长时间下来 60天作出工伤认定决定，所以...

·一、拖欠工资二天随时辞职可以吗?
一、拖欠工资二天随时辞职可以吗?拖欠工资属于用人单位的违法行为，但拖欠两天的情况应当与用人单位协商处理，按照《劳动合同法》的规定，劳动者解除劳动合同，应当按照法律规定，提前30天以书面形式提出。如果员工不辞而别，未作说明，单位可视情况发展作出处理，如果员工仅是失踪了几天，又回到公...

·撒销劳动仲裁裁决的条件是什么？
撒销劳动仲裁裁决的条件是什么?对于终局裁决，如果具有以下情形，用人可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：1、适用法律、法规确有错误的;2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的;3、违反法定程序的;4、裁决所根据的证据是伪造的;5、对方当事...

·员工伤残鉴定带什么资料
员工伤残鉴定带什么资料一、员工伤残鉴定带什么资料申请时需要提交以下材料： 1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份; 2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份，加贴一寸照片、用人单位加盖公章; 3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结...

·深圳工伤认定书怎么写，有什么用？
从事工作有关的活动而对身体造成伤害1，可以要求的到用人单位的经济赔偿，由于工伤而支付的医疗费用、护理费用，用人单位也须垫付。但一切的前提是深圳市社保局出具的工伤认定书证明确为工伤。深圳工伤认定书怎么写?现在就来一起了解下吧。一、深圳工伤认定书申请人：×××，男，××年××月...