土方工程承包注意事项有哪些

珠三角律师网 www.zsj64.com

  土方工程承包注意事项有哪些？
  
  我们的生活环境是由各种工程所组成的，土方工程是较为常见的一种建设工程，此项工程涉及到爆破作业等较为危险作业，故而为了与工程有关的个相关单位职员的安全，在从事此项工程时，需要注意的事项是比较多的，你是否知道土方工程承包注意事项有哪些?
  
  土方工程承包注意事项：
  
  
  1、施工
  
  (1)须提前查明周边地下设施及管线分布情况，做好记录;若在挖土时发现新管线，须及时上报;
  
  (2)深度超过时须在临边设置防坠落措施及警告标志，并配备监护人员;夜间施工时须设置信号灯;
  
  (3)控制槽段开挖坡度，以及特殊支护作业符合设计方案，保证支护效果;
  
  (4)在基坑、巷道施工时设置有效的排水措施，深基坑采用坑外降水以杜绝积水;
  
  (5)雨后作业须先检查边坡土体及支护情况，必要时进行边坡加固;
  
  (6)在开挖坑周边进行清理，留出足够的余度，避免土石回落伤人;人工清理时须应按相关规定进行。
  
  2、爆破作业
  
  (1)爆破作业前必须设置明显标志，划定警戒区域，安排专人巡查，杜绝行人通过;
  
  (2)作业范围内严禁吸烟、携带火种;
  
  (3)确保爆破作业人员持证上岗，按规程操作;
  
  (4)爆破作业过程必须进行二次确认，按规定设置安全区;
  
  (5)加强对打孔及装药等工作的检查，确保位置正确，药量合理;
  
  (6)确定爆破网路及起爆顺序，并先进行模拟试爆。
  
  3、机械设备
  
  (1)坑边1m范围内严禁重车通行、停放;
  
  (2)对悬空设备部件须采取固定措施以防高空坠落;
  
  (3)土方施工须远离高压线路至少2m;
  
  (4)进场车辆须检验合格后方可使用，并定期维修;
  
  (5)设置施工标志与防护设施，由专人定期检查加固。
  
  4、施工用电
  
  (1)直接接地的电力线路须采用接零保护系统，电气设备的金属外壳须与专用保护零线连接，电气设备须进行保护接零;
  
  (2)电路开关箱中须设置漏电保护器，用电设备须在设备负荷线首端设漏电保护装置，每台设备实行“一机一闸”制度;
  
  (3)灯具应设置熔断器保护，露天照明灯应进行防水保护;
  
  (4)配电箱进线和出线应加设防护套，应加门加锁，并由专人维护管理，保证电工持证上岗;
  
  (5)潮湿环境下照明电压须控制在36V以下。
  
  5、库存保管
  
  (1)消除火灾隐患，须设明显的防火警示标志，加强防火教育并指定防火负责人;
  
  (2)对于易燃易爆品(如爆炸物品、油漆、油料、涂料、隔离剂等)须设专库保管，以及建立健全存放、保管、领用、回收制度;
  
  (3)确保保证通风良好，条件差时须进行强制通风。
  
  目的在于保护施工工人的生命安全。针对职员的安全意识较差的现状，企业单位需要对职员进行培训，在发现有违反企业规章制度的情形时，可以采取罚金的惩罚规定。
  
  

·分部工程质量验收合格规定是怎样的
      分部工程质量验收合格规定是怎样的？ 一项工程是由各种不同的分部工程所组合而成的。工而工程质量的好坏，则决定着工程在后续投入使用时是否会发生工程质量事故。要保障工程完工之后的质量，各分部工程的验收就应该符合验收标准。那分部工程质量验收合格规定是怎样的?我们为您整理了相关内容，一起...

·竞业禁止劳动合同包括哪些条款?
      现在很多企业都涉及商业机密，这对于企业经营来说十分重要，企业录用新员工后，如果涉及到保密岗位，会要求其签署一份竞业禁止劳动合同。这份劳动合同除了包括基本条款，还有特别的一些条文。那么，竞业禁止劳动合同包括哪些条款?下面我们通过本文了解下。 竞业禁止劳动合同 鉴于乙方受聘/服务...

·单位代扣个人所得税工资多扣了怎么办
      单位代扣个人所得税工资多扣了怎么办?1、与公司协商。公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度，且相关规章制度是已经过事前公开公示，否则，公司属于无正当理由克扣工资，属于无理的违法行为，职工可以要求公司全额支付工资及相应利息损失。2、如协商不成的，可以到当地的劳...

·在疫情期间工资是否正常
      在疫情期间工资是否正常?疫情期间工资的发放标准一般会受到影响的。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活...

·什么情况下做工程质量鉴定
      什么情况下都要做工程质量鉴定。改变建筑的使用功能、施工质量没有达到设计标准、出现过大变形、出现结构裂缝、倾斜等。《建设工程质量管理条例》第十六条规定，建设单位收到建设工程竣工报告后，应当组织设计、施工、工程监理等有关单位进行竣工验收。建设工程竣工验收应当具备下列条件：（一）完成建...

·单位克扣工资的法律责任有哪些
      单位在雇佣劳动者之后，应该按时足额发放员工工资，否则就有可能构成拖欠工作。而如果单位无故克扣员工的工资，根据法律中的规定就要承担相应的法律责任。具体来说，单位克扣工资的法律责任有哪些呢？请一起在下文中进行具体了解吧。 一、单位克扣工资的法律责任有哪些 《劳动法》第九十一条：“用...

·员工入职不签合同是违法吗？
      对于准备或即将实习的大学生来说，现在社会的就业或实习实在是太难找了。因此，难得找到工作，管他是什么类型什么专业，能去工作就没其他要求了，所以有些企业想为省钱而不与入职员工签订劳动合同。最后，却害人又害己。今天，我们要跟您讨论的便是员工入职不签合同是违法吗？ 一、员工入职不签合同...

·工伤鉴定自己可以做吗？
      现在有许多小型的公司都不跟员工签订劳动合同，那么在员工在工作过程中因为某些原因而导致受伤时，没有劳动合同的保护，老板不认账的话，工伤鉴定自己可以做吗？接下来，由我们简单的给您讲讲相关工伤鉴定的知识。 一、分类 从出事到工伤认定不要超过一年，这一年内单位不申请工伤认定的，你们必...

·集资诈骗公司员工判刑么？
      现在不少公司打着民间借贷的旗号进行非法集资，一旦金额达到一定标准，就会构成集资诈骗罪。按照法律规定，单位从事集资诈骗犯罪的，其直接负责人要受到刑事处罚，最高刑期可以到七年。而单位中还有其它员工，那么集资诈骗公司员工判刑么？下面我们帮您分析分析。 一、集资诈骗公司员工判刑么？ 以...

·一、上海解除劳动合同赔偿标准是多少钱？
      一、上海解除劳动合同赔偿标准是多少钱？ (一)用人单位依法解除劳动合同 1、协商解除经济补偿金=工作年限乘月工资(超过12年的,按12年算) 2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限乘月工资 医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%) 3、不能胜任解除...

·属于事实劳动关系的情况都有哪些
      属于事实劳动关系的情况都有哪些 事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。“事实劳动关系”合法地位，确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在，扩大了劳动保护范围，对不签定劳动合同的雇主有...