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工伤医疗待遇 ?


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  工伤医疗待遇 ?
  
  治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 ?
  
  住院期间,由工伤保险基金按照统筹地区规定的标准支付住院伙食补助费。 ?
  
  二、停工留薪期待遇 ?
  
  暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 ?
  
  停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认。 ?
  
  像没有鉴定上等级的工伤这样的情况,你有两个方面的待遇可以享受。 ?
  
  1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费。 ?
  
  2、停工留薪期待遇:治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊可以申请延长,经劳动能力鉴定委员会确认,最多延长12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。 ?
  
  可以按《工伤保险条例〉的规定,享受以下工伤待遇的。 ?
  
  1、工伤医疗期间的工资由用人单位按受伤前标准进行支付的。 ?
  
  2、产生的如下费用可以报销的。〈社会保险法〉 ?
  
  第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: ?
  
  (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; ?
  
  (二)住院伙食补助费; ?
  
  (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; ?
  
  (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; ?
  
  (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; ?
  
  (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; ?
  
  (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; ?
  
  (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; ?
  
  (九)劳动能力鉴定费。 ?
  
  从以上内容可以得出,对于工伤鉴定没有等级单位该怎么赔偿该问题应该是实际情况而定。一般情况下都是保留底薪,停职留薪。在此期间可以享受到医疗报销等福利。抚恤金,补助金等视具体伤残情况而下发。以上即为工伤鉴定没有等级单位的赔偿内容与要求。 ?
  
  


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